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图书简介: http://v.youku.com/v_show/id_XOTA0NjcyMzE2.html?wm=3333_2001 硅谷创投教父、PayPal创始人作品,斯坦福大学改变未来的一堂课,为世界创造价值的商业哲学。 在科技剧烈改变世界的今天,想要成功,你必须在一切发生之前研究结局。 你必须找到创新的独特方式,让未来不仅仅与众不同,而且更加美好。 从0到1,为自己创造无限的机会与价值! Paypal创始人、Facebook第一位外部投资者彼得•蒂尔在本书中详细阐述了自己的创业历程与心得,包括如何避免竞争、如何进行垄断、如何发现新的市场。《从0到1》还将带你穿越哲学、历史、经济等多元领域,解读世界运行的脉络,分享商业与未来发展的逻辑,帮助你思考从0到1的秘密,在意想不到之处发现价值与机会。 揭开创新的秘密,进入彼得•蒂尔颠覆式的商业世界: 创新不是从1到N,而是从0到1 全球化并不全是进步 竞争扼杀创新 “产品会说话”是谎言 失败者才去竞争,创业者应当选择垄断 创业开局十分重要,“频繁试错”是错误的 没有科技公司可以仅靠品牌吃饭 初创公司要打造帮派文化
前言 第1章 未来的挑战 第2章 像1999 年那样狂欢 第3章 所有成功的企业都是不同的 第4章 竞争意识 第5章 后发优势 第6章 成功不是中彩票 第7章 向钱看 第8章 秘密 第9章 基础决定命运 第10章 打造帮派文化 第11章 顾客不会自动上门 第12章 人类和机器 第13章 绿色能源与特斯拉 第14章 创始人的悖论 结语 停滞不前,还是临近奇点 致谢 插图版权声明
《硅谷钢铁侠:埃隆·马斯克的冒险人生》
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查看详情 →《苏世民:我的经验与教训》
本书聚焦投资与企业治理,同时探讨创业成功之道与人生处世的智慧。 由苏世民创立的黑石集团被描绘为全球私募股权与房地产领域的领军企业。截至2019年第三季度,集团管理的资产规模已超过5500亿美元。与高盛相比,黑石在单位资本创造的利润水平极高,且在近三十多年的时间里,平均回报率始终维持在约30%以上。...
查看详情 →《联盟:互联网时代的人才变革》
互联网时代,企业如何用全新的人才策略定义员工的忠诚?未来职业成功的秘诀是什么? 本书提供了一种使雇主与员工之间从商业交易转变为互惠关系的框架,创建了一种鼓励公司和个人相互投资的工作模式。打造任期制,将非终身雇用的员工变为公司的长期人脉,并吸收员工的高效人脉情报。只有雇主与雇员结为强大的联盟,共同拥有...
查看详情 →《颠覆者(周鸿祎自传)》
周鸿祎在中国互联网史上拥有举足轻重的地位,被广泛视作推动当下中国网络格局形成的重要人之一。 作为第一代互联网人,他是少数在产品与创业领域并驾齐驱的代表人物之一,始终用实践在推动行业的演进。 长期以来他选择了低调出场,甚至有粉丝对当前互联网的沉寂状况表示不满,喊出“人民想念周鸿祎”的声音。 其实...
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